Uma ex-funcionária do Facebook entrou com uma ação na Justiça contra
a empresa por discriminação de gênero e raça. O caso foi apresentado
nesta semana à Corte Superior de San Mateo, na Califórnia (EUA).
Chia Hong, segundo o site americano "ArsTechnica",
foi contratada para trabalhar na rede social como gerente de programa
e, posteriormente, transferida para o cargo de parceira de tecnologia
para dar apoio à equipe de TI. Na nova função, segundo a denúncia, ela
teria sido rebaixada diversas vezes por ser mulher.
Certa vez,
ao pedir dispensa para buscar o filho na escola, Hong disse ter sido
questionada "por que simplesmente não ficava em casa para cuidar das
crianças." Ela também relata ter sido "condenada a organizar festas e
servir bebidas aos colegas do sexo masculino". Apesar de não fazer parte
de suas obrigações profissionais, seu superior a chamava de "cumpridora
de ordens".
Ao reclamar do assédio, em outubro de 2013 Hong foi
demitida e substituída por um homem "menos qualificado", de acordo com a
ação judicial. A medida é contra o Facebook e outros 31 funcionários da
empresa.